Продавец Институт развития информационных технологий ПК+ развивает свой бизнес на Satu.kz 11 лет.
Знак PRO означает, что продавец пользуется одним из платных пакетов услуг Satu.kz с расширенными функциональными возможностями.
Сравнить возможности действующих пакетов
Начать продавать на Satu.kz 21 отзыв
+7 (700) 350-00-16
+7 (701) 962-63-83

Развитие навыков ведения переговоров и достижения консенсуса при разрешении индивидуальных трудовых споров

  • Услуга

Цену уточняйте

+7 (700) 350-00-16
Бухгалтерия
  • +7 (701) 962-63-83

Заказ только по телефону

возврат товара в течение 14 дней по договоренности
Развитие навыков ведения переговоров и достижения консенсуса  при разрешении индивидуальных трудовых споров
Развитие навыков ведения переговоров и достижения консенсуса при разрешении индивидуальных трудовых споров
Цену уточняйте
Услуга
+7 (700) 350-00-16
Бухгалтерия
  • +7 (701) 962-63-83
Описание
Информация для заказа

Актуальное трудовое законодательство Республики Казахстан (с учетом изменений),

Развитие навыков ведения переговоров и достижения консенсуса

при разрешении индивидуальных трудовых споров

(продолжительность 12 академ. часов)

 

Целевая аудитория: члены согласительной комиссии, руководители и специалисты подразделений по работе с персоналом, кадрового администрирования, юристы.

Цель семинара: Изучение норм трудового законодательства Республики Казахстан с целью минимизации рисков при оформлении трудовых отношений.

Получение теоретических знаний и практических навыков, необходимых для исключения/разрешения индивидуальных трудовых споров, развитию навыков ведения переговоров и достижения консенсуса в трудовых спорах.

 

Программа семинара

Трудовое законодательство Республики Казахстан – обзор основных положений.

1.1. Трудовой договор.

1.2. Испытательный срок.

1.3. Режим работы.

1.4. Перевод на другую работу.

1.5. Отпуск – виды отпусков. Отзыв из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска.

1.6. Трудовой распорядок, дисциплина труда, дисциплинарные взыскания (виды, порядок применения, сроки наложения и действия).

1.7. Обучение/повышение квалификации – заключение и содержание договора обучения, возмещение затрат на обучение/повышение квалификации.

1.8. Основания и порядок расторжения трудового договора.

1.9. Риски при расторжении трудового договора по инициативе работодателя.

  • Причины возникновения индивидуальных трудовых споров.
  • Стороны индивидуальных трудовых споров.
  • Согласительная комиссия: процедура создания (избрание представителей работников, назначение представителей работодателя).
  • Соглашение о Согласительной комиссии: срок полномочий, количественный состав, примерный перечень рассматриваемых вопросов, порядок работы, порядок принятия решения, порядок исполнения принятых решений, оформление протокола.
  • Формирование согласительной комиссии на каждое заседание из числа представителей работников и работодателя.
  • Администрирование работы согласительной комиссии.
  • Сроки рассмотрения индивидуального трудового спора.
  • Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора на заседании Согласительной комиссии.

10 Принятия решения согласительной комиссией.

11 Исполнение решений Согласительной комиссии.

 

Компьютерные курсы и тренинги, повышение квалификации.

другие бизнес тренинги и семинары:

  • Актуальное трудовое законодательство Республики Казахстан  (с учетом дополнений и изменений)

  • Ключевые навыки управления
  • Деловое общение
  • Работа в команде
  • Управление командой
  • Умение убеждать
  • Эффективная коммуникация
  • Навыки профессионального общения по телефону
  • Управление конфликтами
  • Навыки ведения переговоров
  • Навыки эффективной презентации
  • Обслуживание клиентов и работа с претензиями
  • Работа с проблемными клиентами
  • Клиентоориентированность
  • Персональная эффективность
  • Управление собой во времени
  • Эмоциональный интеллект
  • Построение позитива на рабочем месте
  • Развитие и обучение персонала
  • Эффективная оценка персонала
  • Технологии подбора персонала
  • Работа с картой компетенции
  • Цена: Цену уточняйте